CHO vs CEO

Chief Happiness Officer is not Chief Entertainment Officer. The task of CHO is to discover what makes a human happy at work and to ensure that she/he can flourish in it. Happy employee = better employee. The benefits are visible and felt both for the employee and the employer.

Dyrektor ds. Szczęścia to nie Dyrektor ds. Rozrywki. Zadaniem CHO jest odkrycie, co czyni  człowieka szczęśliwym w pracy i zadbanie, żeby mógł w niej rozkwitać. Szczęśliwy pracownik = lepszy pracownik. Korzyści są widoczne i odczuwalne zarówno dla pracownika jak i dla pracodawcy.

Zobacz również:

Ewa Stelmasiak w gronie panelistów Summitu

A = #Accomplishment

Self Leadership – droga do osobistej wolności i szczęścia

Zgłoś się do 6.11 i zapłać 40% mniej

Kontakt

Renata Kałużna Jesteśmy zespołem złożonym z doświadczonych profesjonalistów, działającym w ramach firmy powemeetings.eu, która specjalizuje się w doradztwie oraz organizacji konferencji i szkoleń dla różnych sektorów gospodarki.

Al. Jerozolimskie 27
00-508 Warszawa

tel.: +48 22 740 67 80
kom.: +48 603 386 917
faks: +48 22 672 95 89

NIP: 952-139-65-83
REGON: 363385059

Renata.Kaluzna@powermeetings.eu

Stronę redaguje: Ewelina Nowakowska | Kontakt: 22 740 67 80, e-mail: newsroom@powermeetings.eu